Udfærdigelse af beredskabsplaner

Du lærer at udarbejde en beredskabsplan, samt at vurdere egen rolle og ansvar i en krisesituation.

Arbejdsmarkedsuddannelsen retter sig bredt imod faglærte og ufaglærte indenfor bygnings- og brugerservice, som gerne vil have grundlæggende indsigt i udfærdigelse af beredskabsplaner

Efter endt uddannelse kan deltageren prioritere og planlægge en beredskabsplan indenfor bygnings- og brugerservice. I forbindelse med risiko for usædvanlige hændelser i ejendomsdriften kan deltagerenidentificere relevante førstehandlinger, herunder beskrive hvilke akutte tiltag, der skal iværksættes og begrunde behovet for en skriftlig beredskabsplan.have kendskab til ansvarsfordelingen mellem stat, region og kommune i beredskabssituationer og kendskab til rollerne hos politi, beredskab og relevante forvaltninger samt udpege de eksterne og interne aktører, som medarbejderen inden for ejendomsservice skal samarbejde med ved en hændelse.vurdere egen rolle og ansvar i en krisesituation, herunder beskrive hvordan organisationen kan støtte beboere/brugerne/borger inden for egne beføjelser og afgrænse, hvornår opgaver skal overlades til myndigheder eller særligt uddannet personale.udarbejde en struktureret, tydelig og anvendelig beredskabsplan for egen arbejdsplads, hvor roller, kontaktveje, opgaver, procedurer og kommunikationslinjer fremgår klart og forståeligt for alle relevante parter. Herunder at sammensætte procedure for at dokumentere og evaluere indsatsen.
  • Efter endt uddannelse kan deltageren prioritere og planlægge en beredskabsplan indenfor bygnings- og brugerservice.
  • I forbindelse med risiko for usædvanlige hændelser i ejendomsdriften kan deltageren identificere relevante førstehandlinger, herunder beskrive hvilke akutte tiltag, der skal iværksættes og begrunde behovet for en skriftlig beredskabsplan.
  • have kendskab til ansvarsfordelingen mellem stat, region og kommune i beredskabssituationer og kendskab til rollerne hos politi, beredskab og relevante forvaltninger samt udpege de eksterne og interne aktører, som medarbejderen inden for ejendomsservice skal samarbejde med ved en hændelse.
  • vurdere egen rolle og ansvar i en krisesituation, herunder beskrive hvordan organisationen kan støtte beboere/brugerne/borger inden for egne beføjelser og afgrænse, hvornår opgaver skal overlades til myndigheder eller særligt uddannet personale.
  • udarbejde en struktureret, tydelig og anvendelig beredskabsplan for egen arbejdsplads, hvor roller, kontaktveje, opgaver, procedurer og kommunikationslinjer fremgår klart og forståeligt for alle relevante parter. Herunder at sammensætte procedure for at dokumentere og evaluere indsatsen.
Teksten er opstillet med hjælp fra AI

Dette kursus udbydes ikke i øjeblikket.

Du kan kontakte de skoler, der er godkendt til at udbyde kurset, hvis du vil vide mere.
Skoler som kan udbyde kurset

Nedenfor ser du en liste med skoler, som ikke har hold på holdlisten. Kontakt en af skolerne for at opfordre dem til at oprette hold.

  • UddannelsesCenter Sydøstdanmark - erhvervsuddannelser og -gymnasier på Lolland-Falster og Sydsjælland
    Kringelborg Allé 7, 4800 Nykøbing F
  • 5488 8888
  • celf@celf.dk
  • Skriv mig op
Træ- og Møbelindustriens Kompetencefond TMKF

Træ- og Møbelindustriens Kompetencefond (TMKF) yder støtte til medarbejdernes selvvalgte uddannelse inden for Træ- og Møbeloverenskomsten og Piano- og Orgeloverenskomsten.

Industriens Kompetenceudviklingsfond IKUF

Industriens Kompetenceudviklingsfond (IKUF) yder støtte til medarbejdernes selvvalgte uddannelse inden for Industriens Overenskomst, Industriens Funktionæroverenskomst, Overenskomsten for slagteområdet mellem DI og Fødevareforbundet NNF samt Den fødevareindustrielle overenskomst mellem DI og Fødevareforbundet NNF.

Emballageindustriens Kompetenceudviklingsfond EKUF

EKUF står for Emballageindustriens KompetenceUdviklingsFond.

EKUF blev stiftet af DI – Dansk Industri, Fagligt Fælles Forbund (3F) and HK (Privat)  ved overenskomstfornyelsen i 2007.

Siden da har EKUF ydet tilskud til selvvalgt efteruddannelse og senere hen også aftalt uddannelse for ansatte i industrien. Formålet er at sikre udvikling af medarbejderes kompetencer for at kunne bevare og styrke virksomhedernes konkurrencekraft.

Fonden yder tilskud til medarbejdere, der arbejder under Emballageoverenskomsten.